Mnogi očevi ne znaju da i oni mogu otići na roditeljski dopust

Marica, Rajna i Šime. Ova se djeca ne mogu požaliti na skrb koju im prošlih deset mjeseci pruža njihov otac Leo Vukelić. Nakon što je Šime navršio tri godine, supruga i majka je uspjela pronaći posao, pa je pao dogovor da Leo na poslu uzme roditeljski dopust ne bi li mali Šime imao partnera u igranju društvenih igara ili nekoga tko bi s njim provodio kvalitetno vrijeme izvan kuće.

“Iako sam mnogo sudjelovao u odgoju prvo dvoje djece, sad tek vidim da ženama zaista nije lako. Iskreno – atmosfera u kući je bolja nego prije”, rekao je Leo, dodavši da je ipak vrlo teško živjeti od 1600 kuna mjesečno, koliko iznosi naknada. Broj muškaraca koji koriste roditeljske dopuste manji je od pet posto.

“Kod zapošljavanja samo se žene pita imaju li djecu ili ih namjeravaju rađati. Roditeljstvo muškarcima nije nikakva zapreka u zapošljavanju i napredovanju jer svi očekuju da će žene nositi većinu tereta u skrbi o djeci i zadovoljavanju njihovih potreba”, kazala je čelnica udruge B.a.B.e. Sanja Sarnavka.

TRUDNA SI? OTKAZ!

Mnoge su majke bile izložene raznim neugodnostima upravo zbog trudnoće. Anita je pet godina pokušavala začeti, a kad je napokon uspjela, njezin joj je poslodavac brzo ugasio veselje. Nakon tri godine rada u tvrtki i dva napredovanja, njezin je jedini “grijeh” bila trudnoća, zbog koje je dobila otkaz.

“Za poboljšanje položaja žena dovoljno je samo malo ljudskosti, a toga danas nema. Što vrijedi i da žena bude zaštićena na roditeljskom dopustu kad joj poslodavac 15 dana nakon isteka roka može dati otkaz bez ikakvog objašnjenja?”, kazala je Anita.

“Odsutnost s posla za vrijeme korištenja dopusta ne bi smjelo utjecati na ženin profesionalan život. Vodstvo kompanije mora na to računati, pogotovo u sektorima koji su pretežito ženski”, istaknula je Nataša Novaković iz Hrvatske udruge poslodavaca (HUP). Upravo je Novaković jedna od rijetkih koja javno progovara o poticanju očeva da uzimaju roditeljske dopuste. Željko Miholić ponosni je otac dvaju sinova i dvije djevojčice. Zbog povoljnije financijske situacije, odlučio je olakšati supruzi i kod trećeg djeteta uzeti roditeljski dopust. Govoreći o educiranosti muškaraca o njihovim pravima, Željko je spomenuo da je velik broj ljudi i dalje neinformiran. S tim se složio i Leo.

“Kad sam razgovarao s prijateljima koji su i sami očevi, većina njih se začudila da uopće imaju tu mogućnost”, rekao je.

“Istraživanja provedena u Hrvatskoj pokazala su da rodiljnu i roditeljsku potporu u pravilu koristi onaj član obitelji čiji su prihodi niži, kako se ne bi ugrozila financijska snaga obitelji. S obzirom na to da više žena radi u sektorima s nižim prihodima, to je razlog njihova preuzimanja brige za djecu”, rekla je Novaković. Isto su objašnjenje naveli Leo i Željko o malo očeva koji uzimaju roditeljske dopuste. S druge strane obojica su se složila da im je ono bilo neprocjenjivo iskustvo i da su se zbližili s djecom.

PITANJE MUŠKOSTI

“Dijete je u određenim trenucima fizički vezano uz majku. Zaista se nekada osjeti da mu nedostaje mama, ali je činjenica da očevi na dopustima mogu kvalitetnije sudjelovati u odgoju djece, biti zaista prisutni kad je to potrebno. Za sebe imam osjećaj da sam sada bolji tata”, kazao je Leo.

Premda se Leo nije susreo s nerazumijevanjem okoline, Željko se nije mogao pohvaliti takvim pozitivnim iskustvom.

“Kad bih sa ženom otišao u posjet k njezinima u Hercegovinu, svi su me gledali kao da sam crni vrag. Što će jedan muškarac raditi doma i brinuti se za djecu. Kao da im rušim muškost!”, kroz smijeh se prisjetio Željko.

“Problem je naš svjetonazor koji je i dalje većinski partijarhalan”, nadovezao se Leo. Unatoč kritikama iz okoline, Leo i Željko ne odstupaju od svojih načela da su žene i muškarci ravnopravni i da takvi trebaju biti. Čini se da će biti potrebne korjenite promjene u cjelokupnom sustavu da bi dio hrvatskih građana izašao iz okova tradicije.